Microsoft menawarkan paket pesangon sukarela kepada sekitar 60 ribu karyawan mereka sebagai bagian dari upaya untuk menekan biaya serta mendukung investasi dalam teknologi kecerdasan buatan (AI). Langkah ini menargetkan lebih dari seperempat total tenaga kerja Microsoft di seluruh dunia dan bersifat terbatas waktu.
Menurut Reuters, strategi ini diambil untuk menekan biaya operasional sambil membiayai investasi besar-besaran dalam AI. Sumber yang berpengetahuan tentang rencana ini menyebutkan bahwa divisi seperti pengalaman AI, Copilot, keuangan, sumber daya manusia, Xbox, dan Windows + Devices berhak mendapatkan tawaran tersebut.
Program Pesangon Sukarela
Meskipun begitu, unit-unit seperti pemasaran, bisnis komersial, dan keamanan tidak akan termasuk dalam program ini. Chief People Officer Microsoft, Amy Coleman, menjelaskan bahwa kebijakan ini memberikan karyawan yang memenuhi syarat kesempatan untuk melakukan transisi keluar perusahaan dengan dukungan penuh.
"Tawaran ini memberikan pilihan bagi karyawan yang memenuhi syarat untuk mempertimbangkan masa depan di luar perusahaan," ungkap Coleman dalam sebuah memo kepada karyawan. Program ini juga memungkinkan organisasi untuk menyesuaikan tenaga kerjanya sesuai kebutuhan bisnis yang terus berkembang.
Gelombang belanja modal masif untuk pembangunan pusat data dan chip AI telah menjadi fokus utama di industri teknologi global. Hal ini menimbulkan pertanyaan di kalangan investor tentang jaminan imbal hasil sebanding dengan biaya besar yang telah dikeluarkan.
Implikasi Keuangan
Microsoft akan melaporkan hasil keuangan kuartal pertama setelah pasar tutup pada Rabu (28/10). Sebelumnya, perusahaan memperkirakan belanja modal mencapai US$175 miliar atau sekitar Rp3.177,12 triliun untuk tahun kalender 2026.
Berdasarkan laporan tahunannya, Microsoft memiliki 223 ribu karyawan tetap di seluruh dunia per 30 Juni 2026. Saham perusahaan yang mengalami kenaikan sekitar 10 persen tahun ini naik sekitar 1 persen pada perdagangan Senin (26/10).
Langkah Tambahan Efisiensi
Program pesangon ini bersifat terbatas waktu dan dikembangkan dari wawasan program pensiun sukarela sebelumnya. "Penawaran ini akan tersedia bagi karyawan yang memenuhi syarat di Kanada, India, Inggris, dan AS pada level 70 ke bawah," kata perwakilan Microsoft pada Senin (26/10).
Tindakan efisiensi ini menambah rangkaian restrukturisasi yang telah dilakukan Microsoft belakangan ini. Awal tahun ini, Microsoft menawarkan program pembelian saham sukarela kepada sekitar 9.000 karyawan di AS, mencakup sekitar 7 persen tenaga kerja mereka di negara tersebut.
Selain itu, pada Juli lalu, Microsoft mengumumkan pemangkasan 4.800 posisi kerja atau setara 2,1 persen dari tenaga kerja globalnya. Kebijakan ini diambil sebagai bagian dari perombakan bisnis Xbox dan pelepasan hingga lima studio untuk meningkatkan keuntungan setelah investasi besar-besaran selama bertahun-tahun.
